瑞生“2018年目标责任书”签订仪式

018年2月9日，公司核心管理团队、各部门负责人及11个区域主管相约在湖州市南浔古镇，举行瑞生电梯《2018年经济与工作目标责任书》的签订仪式。

为了确保瑞生电梯2018年度经营与管理目标的顺利达成，明确各部门、各区域关键性考核指标，经公司领导与各部门、各区域主管充分沟通，紧扣2018年各项指标，围绕经营管理、人才培养、团队建设等方面，进一步确认了各部门、各区域的2018年主要工作内容。各部门、各区域负责人签约前，公司董事长姜志军先生对各部门、各区域经营指标落地提出了要求，同时也为瑞生电梯中、长期的发展、变革指明了方向。

瑞生电梯以本次签约为契机，明确工作目标、振奋员工士气、提升管理水平，公司全体员工上下一心，打造一支具有凝聚力、创新力、竞争力的团队，年终为瑞生电梯交上一份满意的答卷。

董事长姜志军发言

董事长与总经理室签订目标责任书

 运营部与市中区域签订目标责任书